Ontmoet back-end developers
De Visma | ProActive developers zijn vaak wat ‘schuw’. Ze komen liever niet op social media en zijn ook niet happig op interviews voor blogs.
Daarom zijn we extra trots op deze blog waarin Marloes en Loes over hun werk vertellen. Benieuwd wat zij zo leuk vinden aan programmeren?
Marloes werd developer na een carrièreswitch
“Op de basisschool was ik al analytisch en heb ik zelfs een programmaatje geschreven op Commodore64,” vertelt Marloes. Je zou dus kunnen zeggen dat ze er al vroeg bij was, maar dat is niet helemaal waar. “Als iemand me op de middelbare school had aangemoedigd om programmeren uit te proberen, was ik waarschijnlijk wel eerder begonnen. Ik dacht toen dat ik nooit de hele dag achter de computer zou willen zitten en dat developer zijn suf was.” Daar is ze gelukkig op teruggekomen.
“Sinds de middelbare school heb ik van alles gedaan. Ik ben gaan reizen, heb sociale wetenschap gestudeerd, vrijwilligerswerk gedaan, een cursus houtbewerking. Uiteindelijk ben ik een online cursus programmeren gaan doen samen met een vriendin, zodat we elkaar konden aanmoedigen. Daarmee werd de drempel een stuk lager, want die is vrij hoog als mensen zeggen ‘zou je wel gaan programmeren? Dat is heel moeilijk hoor’. Uiteindelijk heb ik een 8-weekse bootcamp full-stack development gedaan om me om te scholen. Hierin heb ik mezelf echt helemaal in de wereld van programmeren ondergedompeld. Met die keuze ben ik heel blij, want ik bleek programmeren fantastisch te vinden. Het is gewoon supervet.”
Loes heeft van een hobby haar werk gemaakt
“Voordat ik developer werd, programmeerde ik als hobby,” vertelt Loes. “Software heb ik altijd interessant gevonden en computers hebben me altijd gefascineerd. Daarnaast was mijn partner programmeur en maakte me enthousiast. Ik vond het bijvoorbeeld leuk om websites te bouwen, te gamen, programmeeropdrachten te doen. Via online cursussen zoals CS50 van Harvard en SQL van Stanford heb ik mezelf opgeleid. Dat zijn ook echt aanraders als je developer wil worden, omdat ze je een solide ondergrond met basisprincipes geven. Werken bij een softwarebedrijf trok me altijd al en dat is hoe ik bij Visma | ProActive aan de slag ben gegaan.”
Hoe kwam je bij Visma | ProActive terecht?
Loes maakte via Facebook kennis met Visma | ProActive. “Het fijne aan dit bedrijf is dat je de mogelijkheid hebt om nieuwe dingen te leren. Mijn eerste project als developer was het implementeren van het testframework van onze software. Dat was in 2015. Sinds die tijd heb ik bijvoorbeeld gewerkt aan het implementeren van een compleet nieuwe functionaliteit voor slimme betaalpassen, vanaf het prille begin, en begon ik daarna de onderliggende technologie van ons systeem te verbeteren. Ik heb het opzetten van het framework dat we nu gebruiken en de overgang naar cloud structure ondersteund. Nu focus ik op de technische coördinatie van het implementeren van projecten.”
“Ondertussen ben ik al vijf jaar developer bij Visma | ProActive,” vertelt Marloes. “Het is fijn dat ik de kans heb gekregen om te onderzoeken welke specialismen van programmeren ik precies leuk vind. Nu ben ik een back-end developer en ben ik daar blij mee, maar als ik me had willen verdiepen in front-end, had dat ook gekund. Er is heel veel mogelijk in dit bedrijf. Ik ben bijvoorbeeld naast back-end developer ook sustainability coordinator.” Wist je dat Marloes zelfs tijdens een fietsvakantie heeft geprogrammeerd? Lees meer in dit LinkedIn-bericht.
Wat doe je als back-end developer bij Visma | ProActive?
Marloes omschrijft haar werk als: “Ik maak iets van dingen die hele slimme mensen al hebben bedacht. Daar borduur ik als developer op voort. Tegenwoordig focus ik bijvoorbeeld op testprocessen. Aan de ene kant op de automatische tests die zorgen dat je de code niet per ongeluk stuk maakt. Aan de andere kant op de handmatige tests voor als je nieuwe code schrijft.”
“Samen met een Product Owner-collega coördineer ik het implementeren van nieuwe projecten. Daar komt zoveel bij kijken. Dat vind ik echt leuk,” zegt Loes. “En wat we tegenwoordig steeds vaker doen is voordat we nieuwe functionaliteiten implementeren, dingen testen met gebruikers om te kijken of het verbeteringen zijn die ze écht nodig hebben. Dat is ontstaan uit een samenwerking tussen development, UX, het testpanel en ondersteuning vanuit Visma. Samenwerken vind ik heel leuk, dus dat komt mooi uit.”
Hoe is het om als developer te werken bij Visma | ProActive?
“Een verkeerde opvatting over developers is dat ze solo werken,” vertelt Loes. “Bij Visma | ProActive doen we alles als team. We delen verantwoordelijkheid, we helpen elkaar, we delen kennis. Ik vind het superleuk om uit te zoeken hoe ik de juiste vragen aan de juiste mensen kan stellen, zodat ik van iedere collega iets kan leren. Dat geldt trouwens ook voor collega’s van de support- en consultancy afdeling. Zij hebben inzicht in waarom iets een probleem is voor een klant of welke opties het best voor de gebruikers werken. Zo kom je samen efficiënt tot een goede oplossing.” Loes vindt een van de leukste dingen aan developer zijn “de veelzijdigheid van nieuwe dingen leren door de jaren heen. Tof dat dit bij Visma | ProActive kan.”
“Visma | ProActive is een bedrijf waar mensen echt zichzelf kunnen zijn,” zegt Marloes. Als je in je ProActive hoodie naar werk komt, is dat prima. Als je een net overhemd aan wil trekken, is dat ook goed. “We hebben een ongedwongen, informele cultuur en dat vind ik prettig.” Die cultuur merk je trouwens ook buiten werktijd. Loes: “het is leuk dat we veel initiatieven hebben om dingen te doen die los van werk staan, met collega’s van verschillende afdelingen. Spelletjesavonden, samen naar de markt lopen tijdens de lunch, weekendjes weg, kroegentochten. Er groeien vriendschappen op die ook blijven bestaan als iemand helaas uit dienst gaat.”
“Op een of andere manier zorgen we er constant voor dat er gewoon echt leuke mensen bij Visma | ProActive werken. Dat was in 2015 zo en nu nog steeds, ondanks dat er collega’s weg zijn gegaan en bij zijn gekomen,” vertelt Loes. Die sfeer merk je op verschillende manieren. Marloes vindt het bijvoorbeeld leuk om te zien dat “er relatief veel vrouwelijke developers werken en dat daar geen ding van wordt gemaakt. We zijn er gewoon en we werken met z’n allen aan de Spend Cloud. Er is een mooie balans op de developmentafdeling. Dat betekent overigens niet dat ik vind dat er genoeg vrouwelijke developers zijn. Ik wil dat iedereen kan worden wat ze willen worden, dat ze geen drempel ervaren. Je kunt bijvoorbeeld ook prima een developer worden als je niet goed bent in wiskunde.”
Ik ben geïnspireerd om ook developer te worden. Wat nu?
Marloes geeft aan dat het vak van development veel creatiever is dan ze vooraf had gedacht. “Je bouwt echt iets met hulp van een programmeertaal. Dat vind ik bijzonder aan mijn werk. Je bedenkt hoe je iets zo mooi en slim mogelijk kan opschrijven, en daar komt creativiteit bij kijken. Dat is een handige eigenschap als je developer wil zijn.”
“En je moet jezelf vergelijken met anderen kunnen loslaten,” gaat Marloes verder. “De vraag naar kwaliteit in development is zo breed, er is echt voor iedereen ruimte. Iedereen heeft unieke vaardigheden die we nodig hebben. Je mag fouten maken en vragen stellen. Zeker bij Visma | ProActive zijn collega’s ontzettend bereid om je dingen te leren en je te helpen. Developers zijn vaak juist enthousiast over hun werk en willen je er graag meer over vertellen.”
Voor Loes is onbegrensde leergierigheid belangrijk. “Natuurlijk moet je goede code kunnen schrijven. Code die leesbaar, begrijpelijk en herbruikbaar is. Maar leergierigheid is voor mij echt een voorwaarde als we een nieuwe collega aannemen. Je móét ook blijven leren, omdat het vakgebied constant vernieuwt. Probeer gewoon een cursus te volgen, zodat je erachter komt of je de juiste mindset hebt en of je het programmeren wel echt leuk vindt.” En solliciteer dan natuurlijk op een van de Visma | ProActive vacatures 😉
Kan ik developer bij Visma | ProActive worden zonder ervaring?
Marloes en Loes hebben zichzelf opgeleid tot developer met cursussen en bootcamps, en kwamen zonder praktijkervaring in dienst. Het is dus zeker mogelijk. Als je de juiste mindset hebt en kunt aangeven wat je zo leuk vindt aan programmeren, zien we je sollicitatie graag verschijnen. Benieuwd hoe het is om bij Visma | ProActive te solliciteren? Lees dan deze blog over het sollicitatieproces.
Lijkt het jou wat om met Loes en Marloes te werken?
Vergeet dan niet een blik te werpen op de Visma| ProActive vacatures! Op kantoor kom je ze sowieso tegen. Ben jij er de volgende ExGezVrijMiBo bij?
2 reacties